Nesta versão estamos liberando melhorias que envolvem os acordos de suspensão e redução de jornada. Isso significa que fechamos em pacotes e a partir desta versão o usuário vai encontrar:
- Relatórios da Folha com legenda indicando que o trabalhador tem redução e seu respectivo percentual, além de sinalizar com asterisco as horas mensais e sobre o salário contratual.
- Desta forma o usuário vai identificar que o empregado está sob contrato de redução salarial da mp936, com o indicativo de percentual, período início e fim desse contrato e o valor do salário reduzido.
- O usuário vai encontrar a legenda ao consultar a folha de pagamento do empregado e ao visualizar os relatórios:
- Listagem de Pagamento
- Recibo de Pagamento
- Contracheque
É importante saber:
- Empregadores Pessoa Física poderão efetuar os cadastros dos respectivos acordos de redução e suspensão, porém devem cadastrar seus empregados no Portal GOV.BR, o mesmo do empregador doméstico.
- O usuário será alertado sobre a necessidade de cadastrar seus empregados no portal.
- Não será permitido a inclusão de novos contratos para as categorias:
- 901 - Estagiários
- 722 - Contribuintes Individuais
- Admitidos a partir do dia 02 de abril
- Durante a geração do arquivo o usuário vai ter a flexibilidade de selecionar apenas os empregados que devem participar do arquivo.
- Por padrão, todos os empregados virão selecionados. Desta forma, basta que o usuário desmarque os que não devem participar.
- Para desmarcar todos ou marcar todos de uma vez, basta clicar com o botão direito do mouse.
- Durante a exibição dos empregados para seleção, o usuário vai poder identificar a categoria de sua admissão.
- Relatório Contrato de Trabalho: Inclusão de novas variáveis referente a conta do trabalhador informado no cadastro do acordo
Nomes das Variáveis:
- NumeroBancoAcordo
- NumeroAgenciaAcordo
- NumeroContaAcordo
- TipoContaAcordo
- Ao iniciar a criação da folha o sistema passa a verificar e exibe um alerta ao usuário se a configuração do grupo de eventos de redução mp936 estiver vazia.Isso porque ele verifica se existem empregados que estão incluídos em algum acordo do BEM.
- O usuário terá a possibilidade de acessar a configuração logo após a mensagem de alerta.